崗位職責：
1、按照公司的總體戰(zhàn)略發(fā)展方向，提出醫(yī)院長期、中期和近期發(fā)展方向與規(guī)劃；并組織實施，開拓市場，并根據行業(yè)發(fā)展變化情況適時調整、不斷創(chuàng)新。
2、根據醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，起草年度經營預算管理方案，包括具體醫(yī)療運營方案、實施細則、措施、科室建設、激勵政策及考核獎懲等；
3、負責醫(yī)院醫(yī)療經營、護理、院感等各項業(yè)務工作，主持醫(yī)院日常工作的開展；
4、組織實施醫(yī)院年度經營管理方案，并根據實際發(fā)展情況提出調整或調整方案；
4、負責運營過程控制與監(jiān)督管理，根據整體經營計劃和管理要求拓展業(yè)務，監(jiān)控工作進度，督導回款，控制、降低成本，提升利潤指標，推進、完成運營計劃，確保各項年度經營目標的達成；
5、不斷拓展商業(yè)項目招商與合作的經營規(guī)劃，起草項目規(guī)劃設計、成本預算等方案，經體系、集團批準后組織實施與管理；
6、負責醫(yī)院各科室醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)操作規(guī)程的制定與執(zhí)行，保證醫(yī)療工作正常有序地開展；
7、負責人員管理及考核工作，加強培訓，不斷提升醫(yī)療水平與服務質量，加強團隊建設；
8、確保醫(yī)療安全。
任職資格
1、本科及以上學歷，臨床相關專業(yè)，中醫(yī)專業(yè)優(yōu)先，50歲以下；
2、五年以上民營醫(yī)院市場營銷或者管理經驗，其中2年以上院長工作經驗，具有敏感的商業(yè)和市場意識；
3、對醫(yī)療運營工作有深刻認知，有較強的市場感知力，可敏銳地把握市場動態(tài)以及發(fā)展方向，具備一定的戰(zhàn)略眼光；精通市場規(guī)劃、市場營銷、業(yè)務拓展等工作；
4、熟悉現代醫(yī)院管理制度與運營模式，有良好溝通和團隊管理能力；有成功的醫(yī)院運營管理經驗；
5、認可中醫(yī)藥發(fā)展前景，熟悉醫(yī)療健康行業(yè)發(fā)展狀況，了解國家以及當地相關醫(yī)療政策法規(guī)等，具有良好的行業(yè)管理理念；
6、較強的敬業(yè)精神和豐富醫(yī)療管理經驗，具備政策制定能力，注重時效.作風嚴謹穩(wěn)健，具備創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識，能承受工作壓力。
