測試主管24-32萬
發(fā)布人：
高邦獵頭 發(fā)布時(shí)間:2020-11-09
公司名稱：南京某網(wǎng)絡(luò)科技公司
工作地點(diǎn)：南京
崗位職責(zé)：
1.按照產(chǎn)品架構(gòu)和業(yè)務(wù)要求，設(shè)計(jì)質(zhì)量保障和測試策略，并在全域進(jìn)行推進(jìn)和落地；
2.參與產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)建設(shè)和規(guī)劃，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，解決設(shè)計(jì)的可測性及保障系統(tǒng)的穩(wěn)定性；
3.解決測試過程中的復(fù)雜技術(shù)問題，能夠發(fā)現(xiàn)工作中的效率提升點(diǎn)，進(jìn)行測試工具、測試技術(shù)、測試平臺(tái)、產(chǎn)品研發(fā)、測試過程等方面的創(chuàng)新，提升測試效率；
4.測試領(lǐng)域新技術(shù)、方法的研究、應(yīng)用與推廣，提升行業(yè)影響力；
5.能結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢，制定合適的質(zhì)量技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)質(zhì)量保障、效率和團(tuán)隊(duì)技能的提升，指引團(tuán)隊(duì)測試技術(shù)的發(fā)展方向。
崗位要求：
1.三年以上互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)測試質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)，建立體系化的軟件質(zhì)量控制的策略和模型，并具備良好的落地實(shí)踐；
2.兩年以上微服務(wù)測試實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3.測試框架研發(fā)能力。精通性能測試、自動(dòng)化測試、接口測試、安全測試及白盒測試；
4.優(yōu)秀的代碼實(shí)現(xiàn)能力，精通JAVA,Python等編程語言之一，并有實(shí)際項(xiàng)目代碼經(jīng)驗(yàn)；
5.具備強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)能力，抗壓能力，很強(qiáng)的推動(dòng)和溝通協(xié)同能力，通過協(xié)同達(dá)到團(tuán)隊(duì)及個(gè)人目標(biāo)。
