崗位職責：
1、負責完善鉚焊生產流程，提升質量，提高鉚焊車間生產效率；
2、負責安排跟蹤鉚焊生產進度，根據生產需求合理配備物資和人員；
3、負責鉚焊車間訂單的按時完成，生產年度目標和季度目標的完成，跟進并落實生產計劃；
4、負責有效降低焊接生產成本，確保人員、設備和原材料合理利用，***限度地發(fā)揮生產力，避免人力、物力的浪費；
5、負責鉚焊車間生產現(xiàn)場安全管理工作，定期進行車間安全生產檢查；
6、負責推行車間6S管理，對于不符合項，要求車間主任按時完成整改并進行復查；
7、協(xié)助鉚焊生產工藝的標準化以及持續(xù)改善；
8、協(xié)助人力資源部招聘、管理、指導、評估員工培訓的相關工作；
9、負責選拔、配備、評價下屬人員，組織車間內部技能培訓工作，做好梯隊建設。
10、負責優(yōu)化團隊結構，建立高效、有競爭力的組織架構。
11、完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，焊接或材料工程專業(yè)畢業(yè)；（條件優(yōu)秀者可放寬學歷）
2、年齡35歲以上，從事大型重工行業(yè)10年以上工作經驗，5年以上管理經驗；
3、熟悉鉚焊加工工藝；具備較強的識圖能力。產品涉及電力發(fā)電設備、盾構、汽車壓機等大型結構件的優(yōu)先考慮；
4、思路清晰，較強的溝通能力、協(xié)調能力；
5、抗壓能力強，做事嚴謹，責任心強。
6、經錄用，公司提供工作餐、員工宿舍
