職位描述：
1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)備，編制執(zhí)行預(yù)算、財務(wù)收支計劃、信貸計劃等
2、負(fù)責(zé)公司資金動作管理、日常資金管理與分析、資本動作、籌資方略、對外合作談判等，開辟財源，有效地使用資金
3、負(fù)責(zé)項目成本費用預(yù)測、計劃、控制、核算、分析、考核等，敦促降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益
4、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況
5、建立健全財務(wù)核算制度，利用財務(wù)會計資料定期進行財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析，并確保這些報告可靠、準(zhǔn)確
6、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險的要求，如：改進應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等
7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，并及時向集團總部報告
8、監(jiān)控公司重大入股項目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項目不實施，批準(zhǔn)的項目在預(yù)算范圍內(nèi)進行并在控制之中
9、負(fù)責(zé)對本部門機構(gòu)和人員配備設(shè)置管理，組織財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核，支持財務(wù)人員依法行使職權(quán)
10、參與重大經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議的研究審查；參與工資獎金等方案的制定
二 任職要求：
1、具備出色的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和決策能力
2、敬業(yè)愛崗，具有良好溝通和協(xié)調(diào)能力
3、穩(wěn)重自信，具有良好的團隊合作精神和持續(xù)改善意識
