崗位職責(zé)
1、根據(jù)EMS銷售預(yù)測需求，組織評審及發(fā)布EMS年度銷售與運營計劃，并每月滾動更新。
2、根據(jù)主需求計劃，及生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能，組織分析、評估生產(chǎn)產(chǎn)能負(fù)荷狀況，推動關(guān)鍵瓶頸資源的解決，促進產(chǎn)銷平衡；
3、審核日生產(chǎn)計劃排程，并監(jiān)控其有效實施，監(jiān)控WIP的及時清理及生產(chǎn)異常的處理，確保生產(chǎn)任務(wù)落實及按時完成；
4、對每月OEM S&OP、主生產(chǎn)計劃的物料齊套性確認(rèn)及對關(guān)鍵物料的供應(yīng)風(fēng)險評估,促進EMS S&OP及主生產(chǎn)計劃的準(zhǔn)確率及達成率的提升；
5、統(tǒng)籌物料的供應(yīng)風(fēng)險進行策略備貨；
6、監(jiān)控ECN的有效實施，避免供應(yīng)中斷及呆滯庫存的產(chǎn)生；
7、預(yù)防呆滯物料的產(chǎn)生，統(tǒng)籌呆滯庫存處理，不斷提升周轉(zhuǎn)率；
任職要求
1、本科以上學(xué)歷；
2、10年以上大型電子生產(chǎn)型企業(yè)的生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗；
3、精通EMS企業(yè)運作模式；
4、5年以上大型EMS企業(yè)的計劃工作經(jīng)驗；5年以上同等崗位管理經(jīng)驗；
5、熟悉ERP系統(tǒng)、熟知MPS、MRP原理, 對ERP系統(tǒng)的運算邏輯與原理了解；
6、工作主動、應(yīng)變能力強，能承受較大壓力，有較強表達能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力
7、有較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計&分析技術(shù)，責(zé)任心強，有敬業(yè)精神及團隊協(xié)作精神，工作細(xì)致耐心。
