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獵頭公司在無錫招聘人才是否容易?

來源:高邦獵頭       發(fā)布時(shí)間:2020-08-05

為了爭搶人才,各地紛紛推出各種落戶和搶人政策,無錫作為百年工商名城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)源地運(yùn)用產(chǎn)業(yè)升級(jí)來吸引人才。目前,無錫的獵頭公司發(fā)展越來越多,那么為企業(yè)、人才服務(wù)的獵頭公司在無錫容易招聘到人才?

 

獵頭公司在無錫招聘人才是否容易?-十大獵頭公司【高邦獵頭】

高科技企業(yè)是無錫的中堅(jiān)力量,醫(yī)藥制造、集成電路和物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是無錫的產(chǎn)業(yè)支柱。聚集一批知名的企業(yè)比如:紅豆集團(tuán)、海瀾集團(tuán)、阿斯利康、藥明康德、SK海力士、華虹半導(dǎo)體、英飛凌、中電???、博世。這幾年,無錫的轉(zhuǎn)型也取得了很大的成效,物聯(lián)網(wǎng)在全國打出了名氣,集成電路形成了產(chǎn)業(yè)鏈條,傳統(tǒng)企業(yè)的智能化升級(jí)也在如火如荼進(jìn)行中。在5G時(shí)代到來之際,無錫是有機(jī)會(huì),有空間的,同時(shí)凸顯企業(yè)對(duì)人才的需求越來越大,也給獵頭公司創(chuàng)造新機(jī)會(huì)。

無錫始終以體制改革、政策創(chuàng)新,集聚各方優(yōu)秀人才。2006年,無錫在全國率先實(shí)施海外引才專項(xiàng)計(jì)劃,“三個(gè)100”政策影響深遠(yuǎn),確立了無錫愛才重才的城市形象。2012年,無錫推出“東方硅谷”計(jì)劃,大學(xué)生租房補(bǔ)貼開全國先河,形成了從高層次人才到優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生的全方位、多層次人才政策體系。2016年以來,無錫以實(shí)施“太湖人才計(jì)劃”及其升級(jí)版為抓手,對(duì)頂尖人才給予頂級(jí)支持。今年新冠肺炎疫情期間,無錫市(縣)區(qū)提前向157家企業(yè)兌付人才資助資金9579萬元。

近兩年來,無錫以5億元的政府投入,撬動(dòng)“人才投”“人才貸”近25億元,破企業(yè)融資之難、解事業(yè)發(fā)展之渴。從2017年開始,無錫連續(xù)舉辦三屆“才交會(huì)”,搭建了人才交流、成果展示、項(xiàng)目合作、資本集聚的平臺(tái),累計(jì)有1000余個(gè)科技人才項(xiàng)目進(jìn)行對(duì)接交流,促成了459個(gè)高層次人才、高科技項(xiàng)目、高效益資金落戶集成創(chuàng)業(yè)。

另外,無錫市政府推出《關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生來錫就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施》,將激發(fā)無錫企業(yè)提供6萬個(gè)高校畢業(yè)生崗位需求,部分崗位年薪達(dá)到25萬元。為保障高校畢業(yè)生來錫安心就業(yè)創(chuàng)業(yè),符合條件的高校畢業(yè)生可以申請(qǐng)“先落戶后就業(yè)”。

獵頭公司在無錫招聘人才是否容易?-十大獵頭公司【高邦獵頭】

 

隨著無錫經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,很多企業(yè)迅速成立,有著大量的人才缺口,而且對(duì)高端人才的需求更是緊迫,獵頭公司在無錫更容易招聘到人才。

      本文為獵頭公司高邦獵頭原創(chuàng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處

 

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