其實(shí)360行，做到極致處，都是相融相通的，所以做獵頭，也要做三個(gè)境界：見(jiàn)自己，見(jiàn)天地，見(jiàn)眾生。
一、見(jiàn)自己。
首先是了解自己，是否適合這份工作。
Offer、回款這些都是外在的數(shù)據(jù)，你能不能把獵頭這份工作做得好，其實(shí)取決于你內(nèi)心是否喜歡這份工作。
不迷不成家，只有自己感興趣了，有熱情了才會(huì)去鉆研，才會(huì)去查字典了解JD里晦澀的技術(shù)術(shù)語(yǔ)是什么意思，才會(huì)去研究心理學(xué)怎么給候選人做入職心理輔導(dǎo)，才能體會(huì)加班到晚上十點(diǎn)，出門(mén)抬頭星空一片璀璨的成就感。
其次是突破自己，不斷成長(zhǎng)。
獵頭并不是一份輕松的工作，壓力很大，尤其是在獵頭的前面幾年，你會(huì)經(jīng)歷焦慮、沮喪、厭倦以及無(wú)奈等各種負(fù)面情緒，克服這些情緒的過(guò)程很痛苦，但是會(huì)讓你更成熟，更強(qiáng)大。經(jīng)常的自我反省，總結(jié)得失，提升自我。
最后是形成自己的競(jìng)爭(zhēng)力，厚積薄發(fā)。
你的核心競(jìng)爭(zhēng)力就是你的武器，對(duì)行業(yè)的理解，對(duì)職業(yè)的了解，對(duì)客戶公司的熟悉，一個(gè)制造業(yè)的顧問(wèn)，要對(duì)你所服務(wù)的客戶公司的行業(yè)動(dòng)態(tài)，公司年報(bào)，人脈儲(chǔ)備了然于心，這樣一旦有類(lèi)似職位，不論人事還是經(jīng)理人，首先想到的就是你，這便是你的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
這個(gè)過(guò)程不是天生就有，需要一天天積累，日有所得便是進(jìn)步，不斷努力，你會(huì)在未來(lái)遇到更好的自己。
獵頭在中國(guó)是個(gè)新行業(yè)，每天都有新變化，每個(gè)記錄都在被刷新，獵頭在中國(guó)能發(fā)展到什么程度？你到底能做到什么樣的高度？當(dāng)你開(kāi)始這樣問(wèn)自己的時(shí)候，就到了見(jiàn)天地的階段。
二、見(jiàn)天地。
一個(gè)是天地之中有自己。
自己放在天地間，知道自己的不足。通過(guò)跟行業(yè)好的顧問(wèn)別人交流看到自己的缺點(diǎn)，看到自己跟行業(yè)最好顧問(wèn)的差距，知道天地廣闊，天外有天，人外有人。
一個(gè)是自己心中有天地。
獵頭心中的天地須要包含候選人和客戶公司，能給各個(gè)級(jí)別的經(jīng)理人找到一個(gè)各方面合適的工作，規(guī)劃好職業(yè)生涯；能給客戶公司找到一個(gè)風(fēng)格相近，穩(wěn)定長(zhǎng)久的員工；腳踏實(shí)地的做好每個(gè)環(huán)節(jié)，多方共贏更有成就感。
見(jiàn)天地，是見(jiàn)天高地厚，知天高任鳥(niǎo)飛，要有高遠(yuǎn)的目標(biāo)，也知地厚逾千仞，要有腳踏實(shí)地的態(tài)度。
好的獵頭能做收費(fèi)六千的小單，也能hold 住年薪百萬(wàn)的高管，信手拈來(lái)，隨心所欲不逾矩，是獵頭見(jiàn)天地的的階段。
三、見(jiàn)眾生。
取眾生之所長(zhǎng)，還于眾生。
這個(gè)行業(yè)培養(yǎng)了你，你要把自己的所學(xué)去回饋這個(gè)行業(yè)，用你的經(jīng)驗(yàn)和能力去幫助更多的獵頭成長(zhǎng)，讓獵頭行業(yè)壯大。獵頭還是一個(gè)小眾行業(yè)，知道的人不多，我們應(yīng)該讓更多的人去了解獵頭，認(rèn)同獵頭。
這個(gè)社會(huì)培養(yǎng)了這個(gè)行業(yè)，去提升獵頭行業(yè)在整個(gè)社會(huì)的社會(huì)聲望，獵頭行業(yè)不斷壯大的過(guò)程中會(huì)影響更多的人，幫助更多的人，讓這個(gè)社會(huì)變得更好。
每個(gè)獵頭人心中都有自己的獵頭定義，一千個(gè)讀者，就有一千個(gè)哈姆雷特。
