在我們實(shí)際的管理過(guò)程中肯定是需要制定一系列的目標(biāo)的，上海獵頭講在制定目標(biāo)的時(shí)候一定要注意以下這4點(diǎn)，如果你目標(biāo)制定錯(cuò)了的話(huà)，那你的方向肯定也就錯(cuò)了。
【1】一忌太容易——順手就能拿到的東西不叫目標(biāo)
制定目標(biāo)的時(shí)候，我們一定要知道順手就能拿到的東西不叫目標(biāo)。如果在我們的能力范圍之內(nèi)可以輕松做成一件事情的時(shí)候，這樣的事情對(duì)于我們沒(méi)有任何挑戰(zhàn)性而言，而且是在我們的能力范圍之內(nèi)的，不能夠讓我們的實(shí)際能力有所提升，真正的目標(biāo)是可以在一定程度上讓我們的見(jiàn)識(shí)和操作能力都有所上升的。
【2】二忌不愿意——目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)要建立在我要成功的強(qiáng)烈愿望上
當(dāng)我們?cè)谥贫ㄏ鄳?yīng)的目標(biāo)的時(shí)候，一定要考慮到眾多員工的意愿，要激發(fā)起員工工作的積極性，如果連這點(diǎn)你都做不到的話(huà)，即使你制定了再高的目標(biāo)，員工不做也是徒勞無(wú)功的。我們要選取那些對(duì)員工能夠形成一定吸引力的目標(biāo)，讓他們自發(fā)的去進(jìn)行工作，目標(biāo)的時(shí)間必須要建立在我要成功的強(qiáng)烈愿望上。
【3】三忌天天堵——每天只看目標(biāo)，別老想障礙
當(dāng)我們制定好一個(gè)目標(biāo)的時(shí)候，只看著目標(biāo)前進(jìn)就夠了，中間可能會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，我們不要去過(guò)多的關(guān)注這些問(wèn)題。如果你一直把自己的目光聚焦于這些問(wèn)題上的話(huà)，就會(huì)對(duì)自信心造成非常大的打擊，也會(huì)讓自己?jiǎn)适斑M(jìn)的勇氣。
【4】四忌唯利是圖——我們的目標(biāo)：向錢(qián)看，向厚賺
事實(shí)上大部分情況下，我們工作和奮斗的目的都是為了賺錢(qián)，只有能夠獲得一個(gè)較高的薪資，我們才能夠提高我們的生活質(zhì)量。所以說(shuō)在制定目標(biāo)的時(shí)候，我們應(yīng)該向錢(qián)看向厚賺，要以能夠達(dá)到大家的共同富裕為目的，但是也不僅僅是如此。在賺錢(qián)的同時(shí)，我們也應(yīng)該注意長(zhǎng)期能力的積累。
