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獵頭職位

  • 工程總監(jiān)60-100萬

    職位描述： 1、全面負責工程質(zhì)量、進度、整體效果。 2、全面負責公司的所有的工程管理。 3、負責工程調(diào)度管理。 4、負責項目施工總體進度計劃的制訂與調(diào)整，并在過程中監(jiān)督落實。

  • 產(chǎn)品經(jīng)理50-70萬

    職位描述： 負責知識、培訓產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計工作。

  • 設(shè)計總監(jiān)34-47萬

    崗位職責： 1、負責公司項目設(shè)計管理工作，編制項目計劃、工作計劃；

  • 安全工程師26-37萬

    崗位職責： 1、貫徹執(zhí)行國家、政府部門關(guān)于安全生產(chǎn)的政策、法律、法規(guī)、標準和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依法做好安全管理和監(jiān)督檢查工作；

  • 營業(yè)部總33-40萬

    職位描述： 1、全面負責營業(yè)部各項工作，根據(jù)公司下達的經(jīng)營指標制定營業(yè)部工作計劃并組織實施，確保公司經(jīng)紀業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略在營業(yè)部所在區(qū)域落地；

  • 運營總監(jiān)COO57-68萬

    崗位職責： 1、根據(jù)公司經(jīng)營方針，結(jié)合線上線下研究市場發(fā)展趨勢及動向，制定公司整體運營策略；

  • 招商運營經(jīng)理28-40萬

    崗位描述： 1、負責公司產(chǎn)業(yè)招商體系的搭建，梳理；

  • 財務總監(jiān)30-45萬

    崗位職責： 1、建立和完善公司的財務管理制度，制訂財務核算體系和財務監(jiān)控體系，進行有效的內(nèi)部控制；

  • 資深招聘經(jīng)理22-28萬

    崗位職責： 1、全面統(tǒng)籌公司人員招聘工作，結(jié)合業(yè)務發(fā)展及用人部門需求，制定年度招聘規(guī)劃；

  • 前期策劃負責人26-38萬

    崗位職責： 1、 協(xié)同參與入股決策，負責項目前期可研定位及項目研判工作；

  • 前端工程師35-55萬

    職位描述： 1.負責公司各產(chǎn)品的管理系統(tǒng)開發(fā)。 2.負責高質(zhì)量的設(shè)計和編碼，承擔重點、難點的技術(shù)攻堅。 3.和產(chǎn)品經(jīng)理配合，深度參與產(chǎn)品需求討論，功能定義等。

  • 大數(shù)據(jù)工程師22-30萬

    工作職責： 1、 負責大數(shù)據(jù)項目技術(shù)把控，包括功能設(shè)計、性能優(yōu)化、效果分析方案設(shè)計等；

  • 移動端爬蟲44-55萬

    崗位職責： 1. 負責移動客戶端數(shù)據(jù)采集、識別與正確解析。

  • 電商策劃23-33萬

    崗位職責： 1、負責店鋪整體頁面策劃，與相關(guān)部門密切溝通店鋪設(shè)計事宜，及時跟蹤進度；

  • 業(yè)務拓展副總監(jiān)31-40萬

    工作職責： 1、發(fā)展與協(xié)同政府和合作伙伴關(guān)系，協(xié)助區(qū)域的業(yè)務拓展落地；

  • 移動Flutter開發(fā)工程師33-45萬

    崗位描述： 1、使用Flutter獨立完成iOS & Android應用開發(fā)工作。

  • ERP工程師25-35萬

    一、崗位職責： 1.與業(yè)務顧問、關(guān)鍵用戶進行溝通并確認需求；

  • 資深運營專家26-40萬

    崗位職責： 1、了解行業(yè)趨勢，能夠根據(jù)競爭形勢及品類、品牌優(yōu)勢制定行業(yè)策略，帶領(lǐng)團隊推動行業(yè)發(fā)展；

  • 線上投放專家35-50萬

    崗位職責： 1、負責線上投放平臺的基本操作、監(jiān)控、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)報表整理，不限于應用市場，信息流、搜索等渠道。有頭條投放經(jīng)驗者優(yōu)先，自己做過賬戶操作并帶來增量；

  • 客服負責人43-55萬

    工作職責 1、統(tǒng)籌公司重大客戶投訴和客戶應急事件的管控和組織處理；

  • 高級計劃主管24-33萬

    崗位職責： 1、訂單接收、生產(chǎn)計劃下達及交期確認；

  • 采購代理30-50萬

    職位描述： 采購電子。

  • 電子美容儀研發(fā)30-45萬

    崗位職責： 1. 具有創(chuàng)新意識，負責制定電子美容儀的新品研發(fā)發(fā)展規(guī)劃；

  • 招聘運營經(jīng)理50-80萬

    職位描述： 1、負責渠道平臺的活動策劃，推廣，效果評估等工作； 2、負責線上活動營銷方案撰寫，同時進行推廣方案、預算的制定， 3、了解和搜集電商行業(yè)及競爭對手的動態(tài)信息，開展相關(guān)需求調(diào)研。

  • 餐飲部總裁60-120萬

    職位描述： 1.具有良好的服從力與執(zhí)行力能完成董事長下達的各項指標及公司管理要求，并將實施情況向董事長匯報。 1.負責組織編制餐飲板塊業(yè)務年度,季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營銷策略措施，并安排組織實施，負責完成責任目標和年度計劃； 2.負責餐飲板塊業(yè)務年度,季度財務預算決算及相關(guān)重大財務費用開支計劃的審批。

  • 高級場景原畫40-60萬

    職位描述： 項目場景地圖設(shè)定及完善 ，接近于宣傳成品的大地圖規(guī)劃場景氣氛輸出。

  • 中高級調(diào)查官23-36萬

    崗位職責： 1、針對公司內(nèi)外部擔保或入股項目，進行貸前或投前的項目調(diào)查，并出具調(diào)查報告；（精通股權(quán)入股或并購盡職調(diào)查流程及重點，熟悉股權(quán)入股或并購方案）

  • 社交產(chǎn)品總監(jiān)50-120萬

    職位描述： 參與派派產(chǎn)品規(guī)劃、功能建設(shè)、業(yè)務測試、流程梳理及優(yōu)化。

  • 副總監(jiān)85-100萬

    工作職責 1、弘揚并踐行企業(yè)文化，領(lǐng)導貫徹執(zhí)行總公司及所在公司相關(guān)決策、制度、規(guī)定與標準；

  • 電氣工程師40-50萬

    職位描述： 1、產(chǎn)品電氣設(shè)計：包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等； 2、電氣外包部分供應商評估，以及外包部分技術(shù)的引進和轉(zhuǎn)化； 3、解決技術(shù)問題并估算成本和時間。

  • 分公司總經(jīng)理50-100萬

    職位描述： 根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定、組織及推動實施分公司的中、長期發(fā)展規(guī)劃。

  • 品牌運營22-30萬

    崗位職責： 1、組織展開市場運作：與課程顧問緊密配合，領(lǐng)導并執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場營銷活動計劃，并做出相應的分析與反饋；

  • 專利代寫老師40-55萬

    職位描述： 撰寫材料。

  • 訂單經(jīng)理24-33萬

    職位描述： （1）組織部門成員進行訂單接收、審核、訂單執(zhí)行、跟進管理、運輸、報關(guān)、收匯等相關(guān)工作，確保訂單準時交貨 并及時安全收匯；

  • 投資總監(jiān)60-100萬

    職位描述： 1、擁有豐富的行業(yè)投資標的資源，負責集團對外股權(quán)投資項目信息的收集篩選，建立項目資料庫。 2、負責投資項目的盡職調(diào)查、評估論證，以及投資方案的設(shè)計。 3、負責投資項目的協(xié)議談判及投資活動的實施，管控投資風險。

  • 新材料總經(jīng)理70-120萬

    職位描述： 1、結(jié)合集團戰(zhàn)略，制定和優(yōu)化公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，并推動戰(zhàn)略的落地。 2、負責公司總體運營，完成經(jīng)營目標，并著重提升公司產(chǎn)品、市場等方面的能力，提升公司綜合競爭力。 3、負責公司的組織與人員規(guī)劃，完善和落實核心人才團隊建設(shè)與培養(yǎng)工作。

  • 內(nèi)控咨詢經(jīng)理50-80萬

    職位描述： 掌握行政事業(yè)單位內(nèi)部控制市場行情，迅速捕捉市場信息并將其轉(zhuǎn)化為商機，為行政事業(yè)單位提供內(nèi)部控制、績效管理等管理咨詢服務。

  • 用戶運營45-60萬

    職位描述： 用戶運營體系的搭建、維護和完善，包括用戶的拉新、激活、留存、收入增長等機制。

  • 產(chǎn)品研發(fā)負責人70-100萬

    職位描述： 負責公司產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計，確定產(chǎn)品的設(shè)計概念、產(chǎn)品性能和生產(chǎn)條件。

  • 別墅家具設(shè)計師50-80萬

    職位描述： 負責家具設(shè)計。

  • 安卓開發(fā)45-50萬

    職位描述： 負責安卓開發(fā)。

  • 電商銷售總監(jiān)50-80萬

    職位描述： 1、 與客戶進行有效溝通，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)咨詢服務。 2、 負責產(chǎn)品的客戶開發(fā)、維護，能夠執(zhí)行銷售計劃并完成相應指標。 3、擴展客戶關(guān)系網(wǎng)，擴張全國賣家資源布局。 4、 跟進意向客戶，定期回訪，提高客戶滿意度。

  • 百度競價45-50萬

    職位描述： 負責百度、搜狗、360，神馬等 SEM 平臺的競價推廣投放、維護工作。

  • 代理商渠道總監(jiān)60-100萬

    職位描述： 1、負責5G小基站產(chǎn)品代理商銷售渠道的管理與運營。 2、負責全國代理商體系規(guī)劃、建設(shè)和維護。 3、負責全國代理商政策制定與執(zhí)行,并監(jiān)督、落實渠道政策的實施。

  • 社群運營35-55萬

    職位描述： 負責公司客戶資源的運營工作，通過運營動作提高培訓及測評類產(chǎn)品的銷售轉(zhuǎn)化率

  • 有線-系統(tǒng)架構(gòu)專家75-90萬

    崗位職責 1、負責數(shù)據(jù)產(chǎn)品統(tǒng)一轉(zhuǎn)發(fā)平臺總體方案設(shè)計；并指導產(chǎn)品高效研發(fā)；

  • 安裝造價33-46萬

    崗位職責： 1、負責編制總概算和單項工程綜合概算，施工圖預算，做到編制及時，內(nèi)容齊全，數(shù)據(jù)準確。

  • 有線-高速光模塊應用專家110-130萬

    崗位職責 1、參與5G承載產(chǎn)品高速光模塊領(lǐng)域的需求分析，主導新產(chǎn)品導入驗證，做好新產(chǎn)品試制過程的數(shù)據(jù)記錄，并做出新產(chǎn)品技術(shù)論證報告。

  • 售前工程師22-31萬

    工作職責： 1、配合產(chǎn)品線經(jīng)理、銷售進行售前咨詢、技術(shù)支持，引導客戶需求并提出解決方案；
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