獵頭職位
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職責描述：
1.負責試驗檢測、日常管理工作，并對瀝青質(zhì)量負責；
2.負責制定工作計劃及試驗檢測方案，按規(guī)范要求完成檢測報告；
3.負責合理組織各項資源，保證檢測工作有序地進行并按時完成。
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崗位職責：
1、產(chǎn)品檢驗和質(zhì)量管理：按照技術文件編制檢驗標準和檢驗規(guī)范，并組織實施對原材料、外協(xié)件、外購件、自制件的檢驗，以及對產(chǎn)品工序、成品的檢驗，并出具檢測報告。
2、質(zhì)量問題的處置：負責質(zhì)量問題記錄反饋，并跟蹤監(jiān)督不合格問題處置。
3、現(xiàn)場各管理體系運行維護：參與公司內(nèi)部審核，并迎接外部審核及客戶審核。
4、完成領導安排的其他工作。
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工作職責
1、測試和維護半導體設備平臺軟件，負責用戶場景分析、DFX和自動化測試方案設計，負責軟件質(zhì)量評估和閉環(huán)改進；
2、基于客戶需求開展方案驗證及交付，構建相關的測試能力，保障驗收質(zhì)量；
3、持續(xù)優(yōu)化測試方法，提升測試效率。
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崗位職責：
1、負責集團主營產(chǎn)品/項目的海外銷售與推廣，客戶新開發(fā)，維護拓展代理商和銷售各渠道；
2、負責市場及客戶信息收集及分析，制定客戶開發(fā)與維護方案，達成銷售目標；
3、協(xié)調(diào)售后服務，配合技術顧問及時解決客戶售后問題；
4、完成海外銷售相關的其他工作。
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崗位職責：
1、負責集團主營產(chǎn)品/項目的海外銷售與推廣，客戶新開發(fā)，維護拓展代理商和銷售各渠道；
2、負責市場及客戶信息收集及分析，制定客戶開發(fā)與維護方案，達成銷售目標；
3、協(xié)調(diào)售后服務，配合技術顧問及時解決客戶售后問題；
4、完成海外銷售相關的其他工作。
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崗位職責：
1、負責光學系統(tǒng)設計、光機系統(tǒng)設計、光學器件選型、光學仿真及工程實現(xiàn)；
2、負責光學薄膜的膜系結構設計、鍍膜工藝開發(fā)和薄膜特性評估測試；
3、聚焦高精度物理/光學測量技術、快速/實時測量技術及應用開發(fā)；
4、參與光學行業(yè)技術調(diào)研分析，推進先進技術引入與技術迭代。
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崗位職責：
1.建立和維護適合實驗室管理和運營的質(zhì)量管理體系，并取得外部認可機構（如CMA/CNAS/CIQ）、客戶的認可；
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職位描述：1) 負責環(huán)評、驗收、應急預案、排污許可證等技術項目審核，指導團隊的環(huán)評工程師編寫報告，保證項目質(zhì)量；2) 負責環(huán)評項目跟進管理工作，保證環(huán)評項目順利交付；3) 負責制定團隊培訓計劃；4) 能夠作為項目負責人主持復雜環(huán)評、規(guī)劃環(huán)評項目，能夠帶領團隊開發(fā)環(huán)評新業(yè)務；5) 負責按計劃推進項目實施，完成技術報告編制、評審等相關工作。
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工作職責：
1、對公司的整體銷售業(yè)績負責，全面負責市場布局、市場開拓、宣傳推廣、電子商務拓展、渠道建立及人員調(diào)配等銷售管理工作。
2、負責設立營銷工作計劃，并跟蹤落實；負責對接重點大客戶，善于啟動大項目。
3、善于分析、總結當前營銷工作中存在的問題，并提出可行的解決方案。
4、負責制定銷售制度并落實；
5、負責制定營銷人員的業(yè)績考核方案，并落實。
6、負責營銷費用的合理使用及管控。
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工作職責：
1、 負責原核表達系統(tǒng)蛋白的表達優(yōu)化、大規(guī)模表達、純化以及變復性等工作；
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職位描述：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標，對公司項目的業(yè)務場景及商業(yè)模式的研究創(chuàng)新，制定運營方案；
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職位描述：
1、組織制定新能源公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針與策略，報經(jīng)總裁批準后組織實施；
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崗位職責：
1、負責收集、分析家用儲能市場信息及競爭對手情況，拓展業(yè)務市場，以及客戶的開發(fā)、維護與評估，完成公司下達的銷售及回款任務；
2、負責拓展、開發(fā)海外代理商，尋找有潛力的合作伙伴，定期拜訪客戶，陪同客戶來司考察，深度挖掘客戶需求，制定針對性、可行性的產(chǎn)品方案，確保業(yè)務順利落定。
3、負責銷售合同的簽訂、履行、管理等相關工作，建立順暢的客戶溝通渠道，提供完善的售后服務，建立長期、穩(wěn)定的客戶關系；
4、負責公司產(chǎn)品和業(yè)務的宣傳推廣，組織、參與相關展會及市場推廣活動，提升公司在行業(yè)內(nèi)的品牌影響力。
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷/工商管理/理工類專業(yè)；
2、3年以上
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崗位職責：
1、按照公司業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營計劃，制定公司財務規(guī)劃，建立和完善財務管理體系、會計核算和監(jiān)控體系，進行有效內(nèi)部控制，對業(yè)務系統(tǒng)建立和完善提供財務專業(yè)意見。
2、負責儲能業(yè)務IPO融資工作，主導擬定各項公司運營報告及未來發(fā)展規(guī)劃，撰寫募投方案，并負責金融結構、外資投資機構、風險投資機構的渠道拓展與維護，全面規(guī)劃融資項目，測算融資成本，設計合作模式，為公司發(fā)展提供資本支持。
3、負責編制及組織實施財務預算報告、月、季、年度財務報告，及時反映公司財務狀況、經(jīng)營成果、財務收支計劃完成度等相關數(shù)據(jù)。
4、組織編制全面的整體預算和年度預算、財務收支、成本進度，期間費用計劃等。
5、負
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任職資格：
1、全日制大專及以上學歷，地質(zhì)工程、礦產(chǎn)資源、地質(zhì)勘探相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上礦山勘探工作經(jīng)驗，持有地質(zhì)工程師證者優(yōu)先；
3、熟練使用Mapgis軟件、CAD制圖、GPS測量、office辦公軟件，數(shù)據(jù)庫及3D類礦業(yè)軟件；
4、熟悉不同礦種的勘探規(guī)范及儲量計算方法；
5、熟悉地表鉆探設計、管理、編錄、及驗收流程及井下地質(zhì)工程設計、指導與編錄；
6、具備理論與實際綜合分析、總結報告能力及較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
7、能夠適應全國各地子公司出差。
崗位職責：
1、了解不同類型礦種開采基本工藝。
2、能夠通過普查、詳查報告了解礦脈基本情況，為選擇礦山提供數(shù)
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工作職責：
1.依照組織發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)完善采購Sourcing部門組織架構及人員管理培訓。
2.遵照集團采購管理政策，執(zhí)行集團公司的物料控制SOP，并依照業(yè)務發(fā)展需求與變化適時提出修訂更新的建議。
3.參照公司業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助采購總監(jiān)管理所屬團隊完善業(yè)務流程，提升本部門團隊的核心力量，協(xié)助對采購Sourcing活動進行統(tǒng)籌、計劃、組織、協(xié)調(diào)。協(xié)作供應鏈管理Buyer部門，與倉儲、物流各部門實現(xiàn)最佳的協(xié)調(diào)與配合，以降低物流成本，提高物流效率和經(jīng)濟效益。
4．帶領所分管團隊，做好詢源及價格談判，供應商開發(fā)與管理，合約條款談判，配額管理，公司成本降低及采購策略的規(guī)劃落實。協(xié)調(diào)集
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工作職責：
1、負責貫徹落實公司技術部管理制度，考核技術部工作績效，完成本部門績效考核評分及下月績效考核表；
2、負責制定和完善公司技術標準、規(guī)程，編制標準化方案模板，每月25日前更新一遍模板庫；
3、負責建立和完善產(chǎn)品選用、新產(chǎn)品的試用，組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督技術部建立和完善方案制作、圖紙繪制、成本預算等管理標準及制度，要求所有施工項目開工前2天必須出施工預算表；
4、認真做好現(xiàn)場勘查、技術方案、圖紙的編制工作
5、負責公司新技術引進和產(chǎn)品開發(fā)工作的計劃、實施，確保設備選用先進性和多樣性；
6、及時指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保營銷及托管運營工作的正常進行；
7、負責
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崗位職責：
1.組織硅基新材料、新能源產(chǎn)業(yè)各經(jīng)營單位套保小組及時研究宏觀經(jīng)濟及硅基材料的價格趨勢，指導各企業(yè)開展套期保值工作，防范原材料及產(chǎn)品價格波動風險，探索形成一套成熟的聯(lián)合保值模式；
2.根據(jù)市場行情變化，組織開展套期保值、市場行情研究等方面知識的培訓；對行業(yè)突發(fā)事件對產(chǎn)業(yè)的影響等重大套期保值問題，及時向公司匯報，并提出合理建議；
3.開展新能源各經(jīng)營單位各項目原材料需求梳理與測算，按月度、季度等周期進行梳理；
4.開展套保業(yè)務風險測評工作，完善公司及經(jīng)營單位衍生品風險識別及整改工作；
5.借助硅基新材料實體產(chǎn)業(yè)背景，發(fā)現(xiàn)或開展大宗材料的無風險或風險可控的期權、期貨、套利、大
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工作職責：
1、協(xié)助貫徹執(zhí)行公司技術發(fā)展戰(zhàn)略和技術開發(fā)，跟蹤行業(yè)技術發(fā)展方向，規(guī)劃負責項目的長短期技術發(fā)展路徑
2、根據(jù)公司和部門要求，進行項目設計，執(zhí)行和數(shù)據(jù)分析并形成技術報告
3、材料及電池體系研究方法的設計和形成指導性文件
4、對員工工作指導和相關理論培訓
任職條件：
1、具有三年以上相關材料研究與電池開發(fā)工作經(jīng)驗及項目經(jīng)歷
2、熟悉相關的鋰/鈉電池材料知識、鋰/鈉電池設計知識以及電化學基礎理論專業(yè)知識；
3、具有建立電化學分析方法的能力
4、具有較強的創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力、資源整合與協(xié)調(diào)能力
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工作職責：
1.負責吸收式技術研發(fā)、電熱泵研發(fā)、未來裝備研發(fā)和電氣研發(fā)工作；
2.負責所屬研發(fā)產(chǎn)品管理，包括研發(fā)產(chǎn)品線知識產(chǎn)權、研發(fā)過程管理、研發(fā)核心技術開發(fā)；
3.負責落實公司承擔的中核、總部、產(chǎn)業(yè)公司、外部高校等科研課題實施，開展新技術新產(chǎn)品研究開發(fā)；
4.負責能源技術發(fā)展相關的技術調(diào)研，跟蹤并研究國內(nèi)外前沿技術發(fā)展動態(tài)，收集和分析市場同類產(chǎn)品的研制情況，編制技術研究報告；
5.負責與產(chǎn)業(yè)單位之間的溝通協(xié)作，產(chǎn)品方案等，負責產(chǎn)品推廣、應用示范、宣傳推廣等生命周期內(nèi)管理技術指導和服務工作；
6.負責熱泵開發(fā)具體業(yè)務，不限于市場調(diào)研、開發(fā)計劃、研發(fā)設計計算、系統(tǒng)設計、控制邏輯、試驗
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工作職責：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略、市場動態(tài)及發(fā)展趨勢，制定銷售策略并擬定具體可行的銷售方案，并進行有效實施，完成銷售任務；
2、負責公司智能產(chǎn)品的推廣和銷售、智能城市及社區(qū)項目運營，深度挖掘用戶需求，與內(nèi)部團隊協(xié)作，促成項目的落地；
3、有效組織一切資源，建立和維護良好的客情關系；
4、負責與客戶進行合同簽訂前的商務談判，合同簽訂，確保合同正常履行，并跟進應收賬款的回款；
5、完成上級領導交辦的一切銷售工作事務。
任職要求：
1、全日制?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷、管理相關專業(yè)；
2、具有5年以上智慧城市、智慧園區(qū)、公安、應急管理、安防等行業(yè)軟件或產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
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工作職責：
1.篩選審核項目資源，項目地前期勘察，考察項目資源并形成報告
2.開拓市場資源，建立維護當?shù)卣捌湎嚓P部門，電網(wǎng)公司的良好關系
3.協(xié)調(diào)項目所在地政府辦理各項合規(guī)性手續(xù)文件
4.辦理光伏項目所需各項支撐性文件
5.負責手機并掌握當?shù)卣吆桶l(fā)展規(guī)劃，熟悉當?shù)厥袌龈偁幥闆r，尋找當?shù)赜袃r值的項目開發(fā)機會，完成項目開發(fā)計劃，并與當?shù)卣_成開發(fā)意向。
任職要求：
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗優(yōu)秀者可以放寬
2·具有3年以上同崗位新能源行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具備良好的項目資源，政府資源和一定的項目管理經(jīng)驗
3.具備熟悉項目開發(fā)前期工作流程，了解國家和地方項目開發(fā)，電
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工作職責：
1、 負責原核表達系統(tǒng)蛋白的表達優(yōu)化、大規(guī)模表達、純化以及變復性等工作；
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職位描述：
1.負責公司EPC項目市場拓展開發(fā)，協(xié)助總裁制定拓展計劃并協(xié)助實施。
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崗位職責：
1、負責公有云整體規(guī)劃及運維工作。
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職責描述:
1、結合公司冶金非標裝備發(fā)展與改造的需求，了解公司現(xiàn)有冶金非標設備運轉(zhuǎn)的現(xiàn)狀，加強新理論、新知識、新技術、新工藝的學習，將研發(fā)成果應用于提高公司冶金非標設備的水平；
2、根據(jù)部門要求參加相關學術、技術交流等培訓會議；
3、負責梳理科室所承接非標設計任務、項目的研發(fā)、設計思路、工作布置及人員安排；
4、指導下屬解決非標設備研發(fā)、設計過程中遇到的難題，根據(jù)實際情況及時調(diào)整安排；
5、審核所承接課題、項目各階段報告、總結及各類實施文件；
6、對所承接課題、項目各關鍵時間節(jié)點進行把控；
7、負責非標設備改進與研發(fā)項目實施的后續(xù)跟蹤，確保
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工作職責：
1.完成技術研究課題收集并輸出技術方案；
2.完成技術研究項目或課題任務，檢查、監(jiān)督工藝執(zhí)行，數(shù)據(jù)分析；
3.對試驗中出現(xiàn)的技術研發(fā)問題及時組織分析、解決，審核或編寫試驗分析報告；
4.參加試驗進展討論會；
5.完成相關技術研發(fā)文件的編制；
6.對國內(nèi)外技術研發(fā)情況、行業(yè)和技術前沿信息及相關資料進行收集、分類、匯總和分享；
7.負責或參加專利的撰寫和申請。
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崗位職責：
1.負責公司產(chǎn)品的現(xiàn)場安裝指導、調(diào)試、驗收、維護、升級等日常服務；
2.對接客戶現(xiàn)場需求，及時跟進項目產(chǎn)品生產(chǎn)交付進度，確保產(chǎn)品按期交付客戶現(xiàn)場，并做好產(chǎn)品交付驗收工作；
3.響應客戶需求，提供專業(yè)技術服務，按技術要求完成現(xiàn)場聯(lián)調(diào)，及時解決運行過程中存在的異常問題，做好售后技術服務工作；
4.維護客戶關系，負責重大問題處理，快速響應客戶需求與投訴，及時了解、接收客戶反饋信息，提供售后技術支持，對客戶進行跟蹤回訪并閉環(huán)；
5.向公司反饋客戶服務信息，為公司產(chǎn)品質(zhì)量提升提供改進建議。
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工作職責：
1、跟蹤公司產(chǎn)品主要投放市場國的ESG政策和法律法規(guī)；
2、跟蹤客戶群ESG動態(tài)、競對實踐；
3、支持公司ESG體系運轉(zhuǎn)，編寫ESG體系與程序文件；
4、執(zhí)行ESG信息披露工作，包括ESG報告和ESG評級；
5、執(zhí)行相關GHG數(shù)據(jù)的收集整理計算與信息化工作
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崗位職責：
1、根據(jù)銷售目標和市場情況，協(xié)助制定銷售策略和計劃，并對市場趨勢和競爭對手進行分析評估；?
2、負責海外市場開拓和維護，與海外經(jīng)銷商建立合作關系，拓寬銷售渠道，提高市場覆蓋率；
3、建立和維護良好的客戶關系，了解客戶需求，提供專業(yè)咨詢和支持，及時解決客戶問題和投訴?，定期拜訪潛在客戶，建立長期合作關系；
4、進行有機硅海外市場調(diào)研，收集市場信息，了解各行業(yè)對有機硅產(chǎn)品的具體需求、技術標準和認證要求，提升新安品牌在海外市場的知名度和影響力。
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工作內(nèi)容：
1. 參與國際項目開發(fā)的電網(wǎng)接入政策與規(guī)范的調(diào)研和分析，與解決方案團隊緊密合作，確保電網(wǎng)接入方案的可行性和有效性，協(xié)助國際區(qū)域公司評估項目電網(wǎng)接入技術經(jīng)濟和風險。
2. 參與審核項目方案涉及電網(wǎng)、電氣工程的文本和圖紙。
3. 配合各代表處完成項目全生命周期內(nèi)電網(wǎng)相關工作。
?4. 與公司內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴保持有效溝通，確保項目順利推進。
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崗位職責:
1、協(xié)助光伏項目工程的進度把控工作、成本和質(zhì)量管理。安全文明施工管理工作，竣工驗收工作。
2、協(xié)助光伏項目手續(xù)報批:負責光伏項目前期開發(fā)工作，選址考察、了解電能消納和電網(wǎng)接入狀況、與政府機構洽談、初步確定可建設規(guī)模及項目的可行性。
3、協(xié)助辦理成立項目、項目備案、核準相關手續(xù)。
4、協(xié)助項目開工前、后手續(xù)的辦理;協(xié)助編寫科研報告。
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崗位職責：
1、負責LNG生產(chǎn)及制氫裝置運行操作和巡檢，及時發(fā)現(xiàn)和反饋異常信息；
2、熟悉機、泵類設備的基本原理及操作方法；
3、負責設備的日常維護保養(yǎng)及參數(shù)記錄；
4、負責生產(chǎn)區(qū)域及設備的整潔衛(wèi)生；
5、配合生產(chǎn)班長完成生產(chǎn)計劃；
6、貫徹執(zhí)行公司有關的安全、質(zhì)量方針；
7、熟悉液化天然氣工藝操作及監(jiān)控；
8、完成部門領導交辦的其他工作；
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職責描述:
1、協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)所需的版型設計、優(yōu)化及改進工作；
2、協(xié)助新產(chǎn)品設計驗證及數(shù)據(jù)整理分析工作；
3、協(xié)助技術研究工作，進行實驗跟蹤；
4、負責技術圖紙的繪制、研發(fā)圖紙的維護工作。
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崗位職責：
1、負責PECVD設備的工藝工藝設定以及工藝優(yōu)化；
2、負責PECVD設備的工藝能源消耗定額管理，確保PECVD設備的穩(wěn)定高效運行；
3、負責分析解決PECVD設備在生產(chǎn)過程中的問題；
4、負責PECVD設備的預防性維護計劃制定及管理實施；
5、負責PECVD設備的工藝標準化文件的制定，確保設備的標準化運行。
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職責描述：
1、挖掘潛在目標市場，結合公司年度業(yè)績目標，制定年度客戶經(jīng)營策略以及相應的實施計劃；
2、整合集團資源，實現(xiàn)與客戶多維度交流與合作，提升客戶粘性；
3、針對總量不足以及轉(zhuǎn)化率偏低的區(qū)域，協(xié)同區(qū)域制定改善措施，提升商機總量與轉(zhuǎn)化率；
4、制定標前引導與客戶攻關策略，定制化項目解決方案，提高客戶收益；
5、負責集團級框架合同的談判，簽約以及執(zhí)行。
6、針對客戶總部疑難款項，制定有效的回款方案，保證年度回款目標的完成。
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崗位職責：
1、組織協(xié)調(diào)所內(nèi)成員工作，保證項目的順利實施、達成預期目標；
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崗位職責：
1、全面主持研究院管理工作；
2、跟蹤行業(yè)前沿發(fā)展方向，開展戰(zhàn)略性行業(yè)研究，對國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢進行前瞻性研判，結合集團戰(zhàn)略制定研究院的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施；
3、負責研發(fā)體系、創(chuàng)新平臺及研發(fā)團隊的建設；
4、提出研發(fā)項目，制定年度研發(fā)計劃，組織開展新產(chǎn)品、新工藝、新技術開發(fā)；
5、推進研發(fā)項目各階段任務，按計劃完成項目開發(fā)和科研成果工業(yè)轉(zhuǎn)化；
6、借力外部創(chuàng)新資源，建立和維護推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展需求的研發(fā)合作關系。
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工作職責：
1、執(zhí)行集團公司儲能產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，組織推進電池回收項目落地；
2、負責電池回收項目方案設計、建設和運營；
3、負責部門人才隊伍建設和崗位技能培訓；
4、負責組織實施電池項目年度經(jīng)營計劃；
5、負責經(jīng)營改善系列工作。
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工作職責：
1、具體落實各項研發(fā)工作計劃。
2、負責組織技術中心日常管理工作。
3、推進開展產(chǎn)品開發(fā)、分析試驗、中試研究等工作。
4、確保公司產(chǎn)品開發(fā)、技術優(yōu)化目標的實現(xiàn)。
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工作職責：
1、提出電力變換整體硬件解決方案，并負責開關電源、產(chǎn)品系統(tǒng)的設計與開發(fā)（AC/DC、DC/DC模塊）。
2、負責產(chǎn)品硬件的關鍵器件選型、電路原理圖設計、PCB設計指導熟悉protel、Atium Designer、PADS、Cadenc/allgro/orcad等輔助設計軟件。
3、對模擬、混合信號或功率半導體的工作特性有透徹的理解，并能在芯片級和電路板級應用故障隔離技術。
4、具有一定的PCB布局設計經(jīng)驗，包括DC/DC 變換器的各種電路拓撲、結構緊湊性設計和電磁兼容性設計等。
5、對電力電子系統(tǒng)運行的原理以及各拓撲結構應用的權衡（例如控制、復雜性、成本、設計局限性
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工作職責：
1、負責智能家居類產(chǎn)品項目資源的開發(fā)，市場銷售能力調(diào)研預算，收集傳感器類、AIoT市場信息，關注行業(yè)動態(tài)，定期形成報告供決策參考；
2、定期拜訪客戶，收集與總結客戶需求，定義產(chǎn)品形態(tài)、規(guī)格，并落實成產(chǎn)品計劃；
3、完成待開發(fā)APP等定義，完成BRD、MRD、PRD文檔；
4、將產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā)團隊分解成可執(zhí)行計劃，并追蹤整個產(chǎn)品開發(fā)周期，隨時調(diào)整和優(yōu)化；
5、協(xié)助產(chǎn)品投放市場，推動和協(xié)調(diào)內(nèi)部研發(fā)資源完成芯片前期小批量量產(chǎn)，整理完善產(chǎn)品文檔。
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工作職責
1、帶領團隊負責后備UPS產(chǎn)品線定制開發(fā)與維護工作
2、參與并負責產(chǎn)品線產(chǎn)品規(guī)劃:
3、負責與重大客戶進行項目對接和技術交流
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崗位職能：
1、 完善實驗室流程，提供良好的檢測方法，確保實驗室能夠按時按質(zhì)完成檢測任務；
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工作職責：
實施所轄工廠的總體發(fā)展戰(zhàn)略:組織實施發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革。
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工作職責：
1、負責熱固性樹脂體系、預浸料、SMC、拉擠等環(huán)氧體系開發(fā)。
2、配合客戶開展技術支持工作。
3、制定樹脂混合SOP。
4、完善所負責項目的各項資料。
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工作職責：
行使公司技術引進、新產(chǎn)品開發(fā)研究、新技術推廣應用、技術標準制定、技術指導與監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作。
1、石墨烯粉體開發(fā)。
2、CNT/石墨烯鋰電池復合導電漿料生產(chǎn)管理/樣品開發(fā)。
3、協(xié)助CNT/石墨烯粉體和漿料相關項目的開發(fā)或申報。
4、對產(chǎn)品開發(fā)的可行性進行評估，主持產(chǎn)品開發(fā)和技術評審工作。
5、制定屬員的崗位職責，對本部門員工做合理的分工。
6、適時向公司提出部門技術資料申請，參與公司產(chǎn)品生命周期各階段的指導和評審工作。
7、完成領導安排的其他相關的技術工作。
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任職資格：
1、全日制大專及以上學歷，地質(zhì)工程、礦產(chǎn)資源、地質(zhì)勘探相關專業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上礦山勘探工作經(jīng)驗，持有地質(zhì)工程師證者優(yōu)先；
3、熟練使用Mapgis軟件、CAD制圖、GPS測量、office辦公軟件，數(shù)據(jù)庫及3D類礦業(yè)軟件；
4、熟悉不同礦種的勘探規(guī)范及儲量計算方法；
5、熟悉地表鉆探設計、管理、編錄、及驗收流程及井下地質(zhì)工程設計、指導與編錄；
6、具備理論與實際綜合分析、總結報告能力及較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
7、能夠適應全國各地子公司出差。
崗位職責：
1、了解不同類型礦種開采基本工藝。
2、能夠通過普查、詳查報告了解礦脈基本情況，為選擇礦山提供數(shù)
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工作職責：
1.篩選審核項目資源，項目地前期勘察，考察項目資源并形成報告
2.開拓市場資源，建立維護當?shù)卣捌湎嚓P部門，電網(wǎng)公司的良好關系
3.協(xié)調(diào)項目所在地政府辦理各項合規(guī)性手續(xù)文件
4.辦理光伏項目所需各項支撐性文件
5.負責手機并掌握當?shù)卣吆桶l(fā)展規(guī)劃，熟悉當?shù)厥袌龈偁幥闆r，尋找當?shù)赜袃r值的項目開發(fā)機會，完成項目開發(fā)計劃，并與當?shù)卣_成開發(fā)意向。
任職要求：
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗優(yōu)秀者可以放寬
2·具有3年以上同崗位新能源行業(yè)相關工作經(jīng)驗，具備良好的項目資源，政府資源和一定的項目管理經(jīng)驗
3.具備熟悉項目開發(fā)前期工作流程，了解國家和地方項目開發(fā)，電
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工作職責：
1.負責吸收式技術研發(fā)、電熱泵研發(fā)、未來裝備研發(fā)和電氣研發(fā)工作；
2.負責所屬研發(fā)產(chǎn)品管理，包括研發(fā)產(chǎn)品線知識產(chǎn)權、研發(fā)過程管理、研發(fā)核心技術開發(fā)；
3.負責落實公司承擔的中核、總部、產(chǎn)業(yè)公司、外部高校等科研課題實施，開展新技術新產(chǎn)品研究開發(fā)；
4.負責能源技術發(fā)展相關的技術調(diào)研，跟蹤并研究國內(nèi)外前沿技術發(fā)展動態(tài)，收集和分析市場同類產(chǎn)品的研制情況，編制技術研究報告；
5.負責與產(chǎn)業(yè)單位之間的溝通協(xié)作，產(chǎn)品方案等，負責產(chǎn)品推廣、應用示范、宣傳推廣等生命周期內(nèi)管理技術指導和服務工作；
6.負責熱泵開發(fā)具體業(yè)務，不限于市場調(diào)研、開發(fā)計劃、研發(fā)設計計算、系統(tǒng)設計、控制邏輯、試驗
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